个税新政今起实施

希望您将“商业秘密网”推荐给您的好友，在“商业秘密网”右上角点击“会员注册”。商业秘密商业秘密商业秘密商业秘密商业秘密商业秘密商业秘密商业秘密商业秘密

9月1日起，新个税法将正式实施。

　　从1980年的800元、2006年的1600元到2008年的2000元，在经过三次提高后，个税费用减除标准又将步入“3500”时代。

　　新个税法实施后，工薪阶层税负降低多少，谁又将多交税，年终奖又该怎么算……本报为你一一释疑。

工薪阶层纳税人数大减

　　个税费用减除标准从2000元提高到3500元，对工薪阶层纳税人意味着什么？

　　“工薪阶层纳税人将减少417万。”在省地税局提供的公开资料上，记者注意到这样一组数字：新个税法实施后，我省工薪收入者的纳税面将由目前的33%下降至10%，纳税人数由597万人下降至180万人，大减417万人。

　　即便不是“零税负”，新个税也普遍降低了税负。同一资料显示，新个税法下，我省纳税人税负增加的仅占0.2%。

　　具体到个人，到底能省下多少钱呢？算账最能说明这个问题。以在某企业上班的张某为例，假设其当月其扣除“三险一金”（基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和住房公积金等费用）后的月收入是5000元，按现行征收标准计算（全月应纳税所得额×税率-速算扣除数），他需缴325元个税，即：（5000-2000）×15%-125=325。按新个税法，则只需缴纳45元，即：（5000-3500）×3%-0＝45。也就是说，同样的收入，张某每月少缴280元。

8月工资怎么缴个税

　　本月发上月工资，这是许多单位的惯例做法。那么，在9月份核发的8月工资，是否要遵从自9月1日起实施的新个税法呢？

　　答案是肯定的。杭州中汇税务师事务所有限公司总经理袁小强告诉记者，国家税务总局在对个税政策解读时反复强调，纳税人在2011年9月1日（含）以后实际取得的工资薪金所得，适用税法修改后的减除费用标准和税率表，计算缴纳个人所得税。而之前实际取得的工资薪金所得，无论税款是否在2011年9月1日以后由扣缴义务人申报入库，均应适用税法修改前的减除费用标准和税率表。

　　如此一来，在9月拿到8月的工资薪金，对不少人来说，实际上就意味着税负降低。以月工资3000元举例，如在 9月实际取得这3000元（假设已经扣除三险一金等费用），那么由于3000小于3500，就无需缴纳个税。而如按现行老税法计算，就需缴纳个人所得税75元。

今年年终奖怎么算

　　由于新个税法9月开始实施，今年年终奖如何交个税，对很多人来说就成了一个纠结的问题。

　　对此，袁小强表示，根据税务总局解释，新个税法下，年终奖纳税与老税法在计算方法上并没有变化，只是税率表按照新税法。

　　举例说，张先生在某公司工作，2011年12月3日取得工资收入3400元，当月又一次取得年终奖金24100元，其个税缴纳就是：由于当月工资3400元，先用年终奖补足免税额100元，然后先用扣除100元后的年终奖24000元除以12个月，即2000元，对应的应纳税所得额税率是10%，因此，张先生当年年终奖应纳税为：（24100元-100元）×10%-速算扣除数105元=2295元。

　　省地税局则表示，纳税人9月1日（含）以后实际取得的工资、薪金所得，应按税法修改后的减除费用标准和税率表，计算缴纳（扣缴）个人所得税，在此之前实际取得的工资、薪金所得，均按修改前税法。纳税人取得的全年一次性奖金，就按照这一口径计算缴纳（扣缴）个人所得税。

月薪3.86万以下将少缴税

　　不同的月薪收入，在新税法下的税负如何？

　　袁小强举例说，按照新个税法，月薪5000元与月薪2万元、月薪10万元的每月个税缴纳分别是45元、3120元和29920元。显然，月薪10万元的税负占比最高。

　　省地税局也有一个测算，结果显示，新个税法下，月薪在38600元以下（假设已扣除三险一金等费用）的纳税人，税款将会有不同程度减少；而月薪在38600元以上（假设已扣除三险一金等费用）的纳税人，税款将会不同程度增加。也就是说，月薪3.86万元是税负增减临界点。

　　但这也正是个税调整意义所在。“就是要让高收入者多缴税、中等收入者少缴税、低收入者不缴税。”在杭州某公司工作的邵女士说。

来源：浙江日报